Die Herausgeber Klaus Schweinsberg und Carsten Laschet bieten mit dem Handbuch erneut einen einzigartigen systematischen Überblick über die wichtigsten Aufsichtsräte in Deutschland. Es umfasst Einträge zu weit über 1.500 Persönlichkeiten und deren Engagement in namhaften Unternehmen.
Expertenbeiträge zu aktuellen Herausforderungen der Aufsichtsratsarbeit runden das Werk ab.
Industrie 4.0 braucht für den Erfolg einen besseren Schutz vor Cyber-Angriffen: Fast 90 Prozent der Entscheider aus Politik und Wirtschaft sehen IT-Sicherheit laut dem aktuellen Cyber Security Report der Deutschen Telekom als die größte Herausforderung für die flächendeckende Umsetzung von Industrie 4.0. Denn die große Mehrheit der Führungskräfte (84 Prozent) ist davon überzeugt, dass mit Industrie 4.0, also der intelligenten Vernetzung von Menschen, Maschinen und Produktionsprozessen, das Risiko von Angriffen steigen wird. Weitere Industrie-4.0-Hausaufgaben sind laut den Führungskräften die flächendeckende Versorgung mit schnellem Internet (80) sowie die Einigung auf weltweit einheitliche Standards (81). Der Cyber Security Report der Telekom, erstellt vom Institut für Demoskopie Allensbach und dem Centrum für Strategie und Höhere Führung Bodman, erscheint in diesem Jahr zum vierten Mal in Folge.
„Die Dax-Kontrollgremien verändern sich quälend langsam. Nur beim Frauenanteil tut sich was.“ So fasst das Manager Magazin die Ergebnisse des von Prof. Klaus Schweinsberg vorgelegten „Board Diversity Index 2015“, zusammen. Der Board Diversity Index, der die Zusammensetzung der Dax-30-Räte in den Kategorien Geschlecht, Nationalität, Ausbildung und Alter erfasst, zeigt, dass es zu wirklicher Diversität noch ein weiter Weg ist.
Im Juli ist der Sicherheitsreport 2015 erschienen. Die Studie erscheint im vierten Jahr, herausgegeben durch die Deutsche Telekom AG. Die Konzeption des Reports liegt beim Centrum für Strategie und Höhere Führung.
Soeben erscheint die dritte Ausgabe von Anständig führen im Handel.
Klaus Schweinsberg stellt darin acht Erfolgstugenden der Führung vor, die sich disziplinübergreifend über Jahrhunderte bewährt haben:
Entscheidungsfreude, Klarheit, Achtsamkeit, Ausdauer, Authentizität und Aufrichtigkeit.